こんにちは。

株式会社日映志賀　総務部です。

みなさんは健康に気をつけて生活していますか？

「体が資本」という言葉があるくらい健康は大事ですよね！

日映志賀でも従業員の健康のため、健康経営に力を入れています。

「健康経営」とは・・・、

従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することをいいます。

従業員の健康を経営上の財産と捉え、積極的に従業員の健康づくりをサポートすることで

企業の成長を目指す経営スタイルのことです。

かつては、健康管理は個人の責任と捉えられていましたが、従業員が心身ともに健康的に働けるよう

環境を整備することは、企業の責任であると考えられるようになりました。

私たちも社員一人ひとりの健康意識を高めてもらいたいと思い、その足掛かりとして、

まずは健康アクション宣言へのエントリーをし、健康アクション宣言事業所に登録されました。

健康アクション宣言をすると、健診結果や食生活・生活習慣のアンケートから

社員全体の健康を“見える化”する「事業所カルテ」が送られてきます。

恐る恐る見てみると、平均を上回っている項目や

下回っているものもあり…　(((ﾟДﾟ;)))

自社の健康課題を見つけ出し、次回はもっと良くしようという意欲がわいてきます　💪

協会けんぽから宣言証が届いたので今後は、社内外に向けて社員の健康づくりに取り組む会社であることや、

社員の健康意識の向上に努めていきたいですね。